Hvad arbejdsgivere og undervisere skal vide om tilpasninger til Ramadan og højtiden Eid ul-Fitr

Af Maha Elgenaidi, administrerende direktør (Bio)

Februar 18, 2026

Ramadanen begyndte for mange muslimer den 18. februar 2026. Denne månedlange højtid afsluttes med Eid al-Fitr (festen for at bryde fasten), der forventes at falde fredag ​​den 20. marts 2026.

Nedenfor er en kort oversigt over, hvad du bør vide, og de typer af indkvarteringer, som muslimske studerende eller ansatte kan anmode om i denne periode.

Indkvartering for fastende medarbejdere under ramadanen

Følgende er eksempler på tilpasninger, som muslimske medarbejdere kan anmode om.
Det er vigtigt at tage signaler fra medarbejderne i stedet for at lave antagelser om deres behov. Muslimer er mangfoldige og ikke monolitiske. En imødekommende og inkluderende arbejdspladskultur øger sandsynligheden for, at medarbejderne føler sig trygge ved at bede om det, de har brug for.

Fleksible arbejdstider

• En af de mest almindelige anmodninger er fleksible start- og sluttidspunkter for at imødekomme måltider før daggry og solnedgang. For eksempel kan en medarbejder anmode om at starte arbejdet kl. 7:00 i stedet for kl. 8:30 eller 9:00 og gå tidligere efter endt vagt.
• Medarbejdere, der arbejder til langt ud på aftenen, kan anmode om en forlænget middagspause for at bryde fasten ved solnedgang, bede og spise på en afslappet måde.

Tilpassede pauser til bøn

• Nogle medarbejdere kan anmode om adgang til et roligt, rent sted til bøn, hvis deres arbejdsplads ikke giver tilstrækkelig privatliv.
• De kan også have brug for korte pauser til daglige bønner.
• Afhængigt af årstiden eller arbejdsplanen kan observante muslimer udføre middags-, eftermiddags- og solnedgangsbønner i arbejdstiden. Hver bøn tager typisk 10-15 minutter, inklusive den forudgående rituelle vask.

Følsomhed omkring møder og arrangementer

Undgå at planlægge obligatoriske frokostmøder eller madcentrerede arrangementer. Selvom mange muslimer måske ikke har noget imod det, kan det føles ubehageligt for nogle at deltage i måltider eller madcentrerede sammenkomster, mens en jævnaldrende faster.

Muligheder for fjernarbejde eller hybridarbejde

Hvis det er muligt for alle medarbejdere, kan fjern- eller hybridløsninger være særligt nyttige under Ramadanen. Dette reducerer træthed under pendling og giver et mere behageligt miljø til bøn og måltider.

Bevidsthed og uddannelse

• At anerkende Ramadan i kommunikationen på arbejdspladsen fremmer en følelse af tilhørsforhold. Enkle gestus, såsom en virksomhedsomspændende besked, der ønsker medarbejderne "Ramadan Mubarak" (velsignet Ramadan), kan gøre meget.
• Korte undervisningsmaterialer eller sessioner kan hjælpe kolleger med bedre at forstå fasteoplevelsen og opbygge alliancer. Denne digitale præsentation er en nyttig ressource: Lær alt om Ramadan | Ramadan-præsentation af ING

Iftar- eller Eid-festligheder

Nogle medarbejdere ønsker måske at være vært for en iftar-middag (fastebrydning) eller arrangere en Eid-fest. Nogle organisationer støtter disse initiativer på samme måde, som de støtter andre kulturelle eller helligdagsbegivenheder.

Fritid i løbet af de sidste ti dage

Nogle medarbejdere kan anmode om fri i løbet af de sidste ti dage af Ramadanen, som betragtes som særligt hellige. Mange bruger denne periode til intensiveret bøn og åndelig refleksion.

Fritid til Eid

• Medarbejdere kan anmode om en hel eller halv fridag til Eid al-Fitr.
• At anerkende den som en vigtig religiøs helligdag i planlægningsbeslutninger styrker inklusionen på arbejdspladsen.
• Den sædvanlige hilsen er "Eid Mubarak" ("Velsignet ferie"), selvom "Glædelig ferie" også er passende.

Som altid, tag signaler fra medarbejderne og undgå antagelser om deres behov.

Vejledning til undervisere: Støtte til fastende muslimske elever

Under ramadanen faster nogle muslimske elever fra daggry til solnedgang. Fasten påvirker de daglige rutiner, så små justeringer kan gøre en meningsfuld forskel for elevernes trivsel og læring.

Som med alle tilpasninger, så tag inspiration fra elever og familier i stedet for at lave antagelser.

Forstå de studerendes oplevelse under Ramadanen

• Elever, der faster, vågner før daggry for at spise et let måltid, og vender derefter enten kortvarigt tilbage til at sove eller begynder at gøre sig klar til skole.
• De går i skole og deltager i deres sædvanlige aktiviteter og bryder deres faste derhjemme efter solnedgang.
• Om aftenen deltager nogle måske i ekstra bønner i moskeen med familie eller venner, især i løbet af ugen eller i weekenderne.
• Ikke alle muslimske elever faster. Yngre børn, dem der er syge, rejser eller på anden måde er fritaget, faster muligvis ikke.

Idræt og frikvarter

• Tillad fleksibilitet i anstrengende fysiske aktiviteter.
• Tilbyd alternativer såsom:
  • Gå i stedet for at løbe
  • Let udstrækning
  • Stille indendørsaktiviteter
• Undgå at presse fastende elever til at deltage i intens træning.

Madcentrerede aktiviteter

• Giv besked på forhånd om:
  • Klassefester
  • Madlavningsprojekter
  • Madbaseret videnskab eller kulturelle aktiviteter
• Tilbyd alternative måder at deltage på, såsom:
  • Observation
  • Færdiggørelse af en skriftlig eller kreativ komponent
  • Gem mad til senere

Bønbehov

Nogle ældre elever kan bede om et stille sted til middagsbøn. Dette tager typisk 5-10 minutter.

Udflugter og aktiviteter efter skoletid

Overvej virkningen af ​​lange dage uden mad eller vand. Sørg for fleksibilitet eller en alternativ deltagelsesmulighed, når det er muligt.

Fremme et inkluderende klasseværelsesklima

• Anerkend Ramadanen på en enkel og respektfuld måde. Denne digitale præsentation er en nyttig ressource: Klik link. for at få adgang til den digitale præsentation, og link. at downloade præsentationsmanuskripterne, hvis du planlægger at facilitere sessionen.
• Opmuntr nysgerrighed og respektfulde spørgsmål.
• Undgå at udpege fastende studerende eller bede dem om at tale på vegne af alle muslimer. Spørg i stedet privat med dem om de ønsker at bruge digital præsentation at dele information om Ramadanen og, hvis de føler sig trygge, deres egne oplevelser.

Eid-fravær

• Nogle elever vil være fraværende til Eid al-Fitr i slutningen af ​​Ramadanen.
• Behandl det som enhver anden religiøs helligdag:
  • Undskyld fraværet
  • Tillad makeup-arbejde uden straf

Ved eventuelle anmodninger om indkvartering, husk at få signaler fra eleverne eller deres familier. Gå ikke ud fra, at de har brug for indkvartering, medmindre de selv spørger.

Eid ul-Fitr falder fredag ​​den 20. marts 2026

Ved afslutningen af ​​Ramadanen fejrer muslimer en af ​​deres store helligdage kaldet Eid ul Fitr (Festival for Fastebrydelse.) I årEid falder fredag ​​den 20. marts^thEn særlig bøn og prædiken afholdes om morgenen på Eid-dagen, efterfulgt af en fælles festlighed, normalt i den lokale moské, en lejet stor sal eller i en park. Mad, spil og gaver til børn er vigtige dele af festlighederne, da venner og familie tilbringer dagen med at være sociale, dele et måltid og genforenes med gamle bekendte. Traditionelt set, Eid ul Fitr fejres over tre dage, hvilket nogle gange er muligt, hvis elever og medarbejdere planlægger fravær på forhånd.

Muslimske studerende og ansatte kan anmode om hele den første dag i Eid af eller i det mindste om morgenen Eid at deltage i menighedsbønner og fællesskabsfester med deres familie.

At hilse på en muslim under Eid ul Fitr

At sende hilsner til en muslim Eid ul-Fitr, du kan bruge almindelige sætninger som f.eks. Eid Mubarak, som betyder "velsignet ferie" eller blot "Glædelig Eid", da det er en glædelig begivenhed.

Forældre og pædagoger til børnehavebørn og førskolebørn

Da muslimske forældre bliver bedt om at dele om Eid i deres børns klasseværelser, er her nogle: foreslåede aktiviteter og ressourcer, som omfatter bøger, sange og kreative kunstprojekter.